Technoholky už berou stejně jako kluci. Aspoň tedy v Silicon Valley

Co si budeme namlouvat, děvčata v Silicon Valley byla v minulosti většinou jen zjevení. Geekovské seriály o tom koneckonců referují v podstatě v každém díle. To se ale mění.

Ženy už šéfují Facebooku i Yahoo a zastanou práci i ve vývoji. A teď už se srovnaly i jejich platy s těmi mužskými. Podle studie Graduating to a Pay Gap: The Earnings of Women and Men One Year after College Graduation, už není statisticky významný rozdíl mezi platem inženýra a inženýrky.

Jinými slovy, pokud ženy vystudují matematiku, fyziku nebo informatiku, mohou se těšit na stejnou odměnu jako muži jen s tím rozdílem, že se musí připravit na veskrze mužský kolektiv. A i to se může rychle změnit. Podle statistik Rad Campaign je totiž už každý pátý student techniky ve skutečnosti studentka a bakalářský diplom má na světě víc žen než mužů.

A peníze v Silicon Valley tečou. Podle posledního přehledu Mashable si třeba stážista v Twitteru nebo Facebooku vyjde na necelých sedm tisíc dolarů měsíčně.

Ženy ve světě  se také pomalu zbavují strachu ze samostatného podnikání. V Česku to jde ještě pomaleji. I když se první dívčí startupy objevují. “Ve firmách v TechSquare pracuje hodně holek, ale zatím nemáme moc startupů, které by samy založily. Prostě ještě nemaj takový koule jako dámy na západ od nás. Myslím, že je to dáno naší minulostí a výchovou,” tvrdí Petra Hubačová z TechSquare.

 

 

 

Total
0
Shares
Další články
Přečtěte si více

Průvodce českými startupy: Projectial

Projektové řízení si vzal na mušku další z aktuálních českých projektů, který by rád uspěl v mezinárodním měřítku. V dalším díle našeho startupového průvodce představujeme Projectial, službu, která zatím nezná svojí cenu, ale jejíž sebevědomý tým neváhal vsadit vše na jednu kartu.