Sehnat a udržet dobré lidi jde i v době, kdy jich je na pracovním trhu málo. Důležité je kolegy správně motivovat, ale mnohem důležitější je vyhýbat se tomu, co je demotivuje. Když nefungují základní věci jako komunikace, spravedlivé odměňování nebo zdravá firemní kultura, nezachráníte to žádným skvělým benefitem. Pokud ale máte… Číst dále