Archiv štítku: hr

Práce v digitálu: Motivaci lidí určuje to, koho přijímáte, povyšujete a s kým se loučíte

Sehnat a udržet dobré lidi jde i v době, kdy jich je na pracovním trhu málo. Důležité je kolegy správně motivovat, ale mnohem důležitější je vyhýbat se tomu, co je demotivuje. Když nefungují základní věci jako komunikace, spravedlivé odměňování nebo zdravá firemní kultura, nezachráníte to žádným skvělým benefitem. Pokud ale máte… Číst dále

Konference Lidský kapitál: Neznáme název pozice ani náplň práce našich dětí

Jak rozvíjet lidi ve firmách a firmy prostřednictvím lidí? Tato ožehavá otázka byla ústředním tématem prvního ročníku konference Lidský kapitál 2017. Konala na konci listopadu ve Slovanském domě v Praze. Konference se zúčastnilo téměř 200 lidí, kteří ve svých firmách zodpovídají za péči o lidské zdroje. Účastníci byli jak na úrovni… Číst dále

Životopisy jsou mrtvé, trh práce se posunul. HR musí začít využívat metody marketingu

Rozhovor Trh práce se mění, klasické metody nabírání lidí nefungují. Záčíná se objevovat tzv. social recruiting, který využívá marketingové postupy a LinkedIn. Personální agentura GoodCall for Talent je jednou z firem, které s novými formami recruitingu pracují. Josef Kadlec a Milan Novák z GoodCall nám prozradili, jak to dělají a co… Číst dále

Kupte si „dovolenou“ v Zaraguze se slevou!

"Máte rutinu v práci? Staňte sa na týždeň súčasťou jedného z najkreatívnejších tímov na Slovensku." K tomu vyzývá slevová akce Zaraguzy na slovenském slevovém portálu ZlavaDna.sk, která slouží jako náborová kampaň na nové kreativce.

Videa z přednášek ze semináře Sociální média a HR

Pro letošek poslední seminář z cyklu Social Marketers Seminars jste si odhlasovali téma spojení sociálních médií a HR a tak se také stalo. Dozvěděli jsme se, jak sociální média kreativně využít k hledání profesionálů, jak se na nich prezentovat, jak s nimi naložit uvnitř firem a jak si s jejich pomocí nepodřezat větev.